02/12/2022 PLENO ORDINARIO 15 DE NOVIEMBRE DE 2022
SÉPTIMO.- MOCIÓN GRUPO MUNICIPAL SOCIALISTA RELATIVA A LA INICIATIVA PARA LA PROMOCIÓN DE EMPLEO JUVENIL EN EL ÁMBITO LOCAL “JOVEN AHORA”, DE LA CONSEJERÍA DE EMPLEO, EMPRESA Y TRABAJO AUTÓNOMO.
Por la Sra. Concejal delegada de Empleo, Doña Raquel Vega Coca, procede a la lectura de la moción del grupo municipal socialista relativa a la iniciativa para la promoción del empleo juvenil en el ámbito local, “Joven Ahora”, de la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo.
Agradece la asistencia a este plenario, de los jóvenes y en especial los pertenecientes a las juventudes socialistas de La Rinconada, que nos ha hecho llegar el texto de la moción, que el equipo de gobierno ha registrado, para defender los intereses, necesidades y prioridades de nuestra juventud en el municipio.
Por el Sr. Concejal no adscrito, Don Luis Silva García apoya esta moción del grupo socialista, pues el Plan de Empleo que nos presenta la Junta de Andalucía, es sorprendente, pues lo ejecutan ellos pero lo pagan otros, en este caso Europa. Pero por otro lado, solo generan trabajo para camareros, limpiadores, cuidadoras, pero para ingenieros no hay necesidad de empleo. Esa es la visión que tienen en la cabeza los dirigentes de la Junta.
Las relaciones laborales ha cambiado mucho durante los últimos ochenta años por el desarrollo tecnológico que ha existido y que seguirá existiendo. Las condiciones del trabajo han cambiado sustancialmente a lo que se conocía antes. A modo de ejemplo está las tareas de recogida del algodón en el campo. Esto, nos lleva a una distribución del trabajo, que cambia por completo nuestro sistema social y se debe abordar esto. La robótica y la inteligencia artificial, está creando un mundo, en la que no se va precisar trabajar tanto. Por ello se debe analizar la reducción de la jornada laboral, a cuatro días a la semana, o la renta básica universal incondicional. Ningún plan de empleo va a poder frenar este cambio tecnológico que se produce en todo el planeta.
Por el Sr. Concejal del grupo mixto popular, Don Juan Pedro Molina López, expone que desde la Junta de Andalucía se ha puesto en marcha varias medidas para la activación, impulso y recuperación del empleo, de la mano de las Corporaciones Locales, aliado estratégico en las políticas activas de empleo.
Son medidas diseñadas para afrontar la situación socioeconómica y laboral en la que nos encontramos. Incentivos a la contratación, para que sea las empresas para que generen el mayor valor añadido y dinamismo a las actividades productivas.
La espalda a los jóvenes, se lo dá el Gobierno Central, donde solo destina cincuenta millones de euros, esto es cabe a 64, 16 € por andaluz. En Canarias, 75 millones de euros, que caben a 397, 50 € por empleado. En Extremadura, 15 millones de euros, que caben a 171 €, por desempleado. Por ello, se pregunta, dónde está la desigualdad. La comunidad autónoma con más habitantes y es la que menos financiación recibe del Estado Central.
Planes de empleo, tiene tres vías de financiación, fondos propios, estatales y fondo europeos. Ya intentamos reclamar al gobierno de España, fondos que nos permitiera poner en marcha planes especiales de empleo con una dotación adecuada, pero el PSOE y Podemos votaron en contra en el Congreso. Por ello, esto no es el sitio para presentar sus quejas. Se debe elevar a Madrid.
No vamos a caer en la inacción por la falta de fondos estatales, que nos corresponde por derecho. Pedían en sede parlamentaria un plan específico para los jóvenes, y ahora lo hacemos. Nos piden que lo resolvamos y ahora los vamos a llegar a todos los municipios sevillano. Y eso no les gusta.
El Plan “Joven Ahora”, ha tenido una gran acogida en Sevilla, pues todos los ayuntamientos lo han solicitado, salvo por motivo de fuera de plazo, Tomares. Por tanto se han registrado 105 solicitudes. 25.9 millones de euros, para que 2875 jóvenes desempleados sevillano, puedan trabajar en un municipio. Están todas las solicitudes resueltas.
Las Administraciones no creamos empleo, solo lo incentivamos.
Existen otros dos programas de formación profesional para el empleo. Como la formación en colaboración con los Ayuntamientos, dirigido a colectivos con dificultades de acceso al mercado laboral o el programa empleo-formación, dirigido a los más 30.
Se ha abierto el plazo de solicitud, del nuevo paquete de iniciativa al empleo estatal dotado en Sevilla, con 17.7 millones de euros.
Contratación indefinida de alrededor de 8.000 personas desempleadas en la provincia. Se prioriza la creación de empleo entre los colectivos que se han visto más afectados por la pérdida de empleo, durante la crisis y que tiene dificultades para su inserción laboral, como son los jóvenes, las personas mayores de 45 años, personas con discapacidad y las mujeres. Beneficios que reportaran a los autónomos de los pueblos, con cuota cero para los nuevos autónomos para el primer año de funcionamiento de la actividad.
No hemos recortado iniciativas ni presupuesto, pues hemos puesto en marcha otras actividades y políticas de empleo que son más efectivas. No vale pan para hoy, y hambre para mañana. Se debe crear puestos estables,
Por la Sra. Concejal del grupo mixto ciudadanos, Doña Elisabeth Niza Millán expone que dos son las prioridades que se recogen tanto en la moción que presenta el grupo proponente como el objetivo que persigue esta convocatoria que lanza la Junta, como es reducir el desempleo juvenil así como el apoyo al empleo en el ámbito local. Esta subvención que lanza la Junta de Andalucía es para la promoción del empleo juvenil en el ámbito local, “Joven Ahora”.
La financiación y cifra que específica la moción que establece que un 88 por ciento, viene de los fondos de la Unión Europea y un 11.40 por ciento de la propia Junta de Andalucía, ya en los anteriores planes que implementaron por el anterior gobierno andaluz, para los años 2014-2020, ya se estableció contar con esta financiación europea.
Todas las fuerzas políticas están preocupadas por la tasa de desempleo juvenil y hay que buscar fórmulas desde lo estatal hasta lo municipal. Con una preocupación real. Cualquier objeción, propuesta y mejora ha de ser tenida en cuenta, pero si bien es cierto que esta fórmula propuesta, podría mejorar. Todos sabemos que el empleo se debe generar por las empresas y desde lo público lo que se debe hacer es incentivar a través de ventajas fiscales, reducción de cuotas de desempleos, entre otras y así ayudar a las empresas para que puedan crear puestos de trabajo.
La modalidad de contratación pública estaría bien para paliar una situación en un corto plazo de tiempo pero sabemos que para ello existe un agente económico como son las empresas que es la que debe contratar y desde lo público lo que se debe hacer es crear ese escenario propicio para que sigan contratando. No hay otra, para salir de esta crisis económica.
Por el Sr. Concejal del grupo municipal de Izquierda Unida, don Ignacio Ruiz González, expone que desde nuestro grupo municipal, compartimos que la realidad laboral de la juventud andaluza es demoledora. Las precarias condiciones de los empleos y las practicas no remuneradas, aprovechando las empresas estas prácticas para beneficiarse de su trabajo gratuito, obviando por completo, el objetivo formativo de éstas.
Y también compartimos, por supuesto, que el grave problema de empleo para nuestros jóvenes es un problema estructural, del modelo capitalista. Le recuerda al Sr. Molina, que en la anterior crisis económica, las políticas efectuadas por el gobierno del partido popular del Estado, fueron de austeridad, de recorte y de fomentar el empleo precario y dinamitar las relaciones sindicales y el derecho a la representación laboral de los trabajadores.
El problema de los jóvenes es muy amplio, como el nivel de formación; altas tasas de abandono escolar temprano; la reducida apuesta por la formación técnica y vocacional que se adquiere en el Formación profesional; dependencia de determinados sectores como la construcción, la hostelería y el turismo, además del incremento del tiempo en encontrar un puesto de trabajo; desempleo de larga duración o la temporalidad y parcialidad en los contratos.
Para este grupo municipal queda mucho por hacer aún, para subsanar este grave problema laboral para la parte más joven de nuestra sociedad. Y mucho por hacer en la totalidad de las instituciones, desde la más cercana a la ciudadanía como son los Ayuntamientos, hasta las instituciones regionales, estatales, continentales o mundial.
En el caso de este plan que mayoritariamente financia la Unión Europea, hasta un 88,6 por ciento, pero que la Junta de Andalucía, gobernada por el partido popular, se adjudica con exceso de autobombo, es necesario decir que la derecha andaluza es la que menos aporta y que las bases del propio plan están muy encorsetadas y excluyen a parte del conjunto de los jóvenes.
Ante la moción presentada por el PSOE, estamos de acuerdo con priorizar la contratación de jóvenes, sin experiencia laboral previa y ampliar las bases del programa para que no haya discriminación alguna por el nivel de estudios.
Vamos a votar a favor de esta moción pero la puesta en marcha de este programa de empleo joven no puede suponer un menoscabo de la plantilla municipal. Entendemos que este plan de empleo no debe paralizar la contratación en las diferentes bolsas o planes municipales de empleo, ya existentes, ni que los jóvenes que entren en este programa realicen tareas que les corresponden a la plantilla municipal. Ya que reforzar los recursos de los servicios públicos y su gestión directa municipal sigue siendo una prioridad para Izquierda Unida.
Esperamos que este, como otros planes, se consensué con la representación legal de los trabajadores municipales, para que este plan, en concreto, no ocupe el lugar de las tareas de la plantilla municipal.
Por la Sra. Concejal delegada de Empleo, Doña Raquel Vega Coca, indica al Sr. Ruiz, que la reforma laboral aprobada por el gobierno del Estado impide que existan esos efectos que usted ha indicado en su intervención y las propias bases disponen que no pueden realizarse funciones estructurales.
En cuanto al Sr. Molina, le indica que el que le ha pasado el argumentario utilizado, tiene escaso conocimiento de la realidad de los jóvenes andaluces y de las políticas activas de empleo. Si menciona que existe un aliado estratégico en materia de empleo son los Ayuntamientos. El artículo 73 del Estatuto de Autonomía de Andalucía nos dice que la Junta es la competente en políticas activas de empleo y están haciendo un enorme esfuerzo las Diputaciones y los Ayuntamientos en la movilización de sus ahorros para estas finalidad, como no ha hecho la Junta, que solo sabe quejarse, ponerse de perfil y confrontar con el gobierno de España. No son capaces de ejecutar los fondos que vienen del Estado. Si nos habla de incentivos, a qué incentivos se refiere, a los que la Junta no ejecuta y tiene que devolver al gobierno central, como los 400 millones. Así se apoya a las empresas y se consolida el empleo. Creemos que no. Nos dice que el gobierno central da la espalda a la Junta y a los jóvenes andaluces, cuando el gobierno central ha aprobado planes especiales de empleo extraordinario que nos negaba cuando gobernaban ustedes en España, por el Sr. Rajoy. Y esos planes han sido votado en contra por el partido popular en el Congreso de los Diputados, y que significaban 100 millones de euros para Andalucía y que después no ejecutan. Por ello, se pregunta porque no dejan que los Ayuntamientos lo hagan, desde las ideas, propuestas y proyectos que si tenemos.
Nos dicen que van a ejecutar planes de empleo joven, como el “Joven Ahora”, que llega tarde y mal. Es un plan rodeado de propaganda política, pero no dice nada nuevo. Es el emplea “joven”, que ejecutada el anterior gobierno andaluz del partido socialista. Llega pues tarde y recortado, discriminando a los jóvenes andaluces desempleados. Además la Consejera de Empleo, se pregunta para qué, estos planes de empleo. Nos dice que este programa de empleo tiene gran acogida entre los Ayuntamientos, cuando es todo lo contrario, pues no cubre los costes de financiación de los salarios. Obligan al yo invito, y tu pagas. En nuestro caso, ponemos un 50 por ciento adicional para este plan de empleo, porque la Junta no cubre los costes de contratación.
Me dice que la Administración no tiene que crear empleo, pero existen matices. El empleo público, es importante, pues se debe apostar por los servicios públicos de calidad y las Administraciones Públicas, en especial la competente, puede hacer muchas cosas, para generar oportunidades. Que no lo haga la Junta, genera que 20.000 empresas, se fuguen de nuestra comunidad autónoma y cierre su actividad en Andalucía.
La moción es muy sencilla, y por tanto le pregunta si está en contra de que la gente joven que se ha quedado fuera de esta convocatoria, por ser universitario, por tener perfiles cualificados y estar formados, y que lo que piden es tener una oportunidad, en un marco autonómico. Que después de haber hecho un esfuerzo, y haber terminado sus estudios universitarios, cometiendo una doble injusticia. La de no reconocer su esfuerzo y la de vetar una oportunidad laboral a través de su Ayuntamiento. Que la pasa a Moreno Bonilla, con las Universidades, en especial con las públicas. Recortan su financiación y también en la vida laboral de los universitarios.
Y se pregunta, si está de acuerdo que este Ayuntamiento perciba por este programa de empleo juvenil, un 50 por ciento menos de financiación. Queremos que pague la financiación como el anterior plan joven, que iba dirigido a los jóvenes incluidos los de cualificación. Queremos programas nuevos. Y que no se fuguen las empresas.
De que sirve tanto anuncio de propaganda, si luego reciben dinero de España, y no lo ejecutan. A diciembre de 2021, tenían 850 millones de euros en un cajón para empleo. Eso demuestra que no son buenos gestores. Muchas cosas se pueden hacer con ese dinero no gastado en materia de empleo.
Por el Sr. Concejal no adscrito, Don Luis Silva García, expone que efectivamente la Junta de Andalucía gobernaba por el partido popular no es un buen gestor de lo público. Y si necesitan financiación, pueden empezar con no bajarle los impuestos a los ricos, que no tienen necesidad de que le bajen los impuestos. Y eso lo pueden hacer en vez de pedir que le transfiera el Estado más fondos, tergiversando los datos. No pueden perder cien millones de euros de impuestos, con esa rebaja fiscal.
Votaremos que si a la moción, pero se debe plantear a medio y largo plazo, adoptar el mercado laboral a la sustitución de la mano de obra por los medios tecnológicos, como es la robótica, y eso pasa por reducir la jornada laboral.
Por el Sr. Concejal del grupo mixto popular, Don Juan Pedro Molina López expone que el partido socialista cuando gobernó durante treinta años la Junta, aprobaba sus propios planes de empleo, y no han dado resultado, pues eramos la comunidad autónoma con mayor índice de desempleo. Con nuestro gobierno, hemos incrementado el número de nuevas empresas así como se ha disminuido los datos del desempleo. Somos una tierra adecuada para invertir, atrayendo a Andalucía nuevas empresas e inversiones.
Durante la pandemia, los grupos de cotización del cuatro al diez, son los que más han sufrido, con cierre de Pymes o bajas de autónomos. En una empresa tecnológica los grupos de cotización del uno al tres, están los Jefes de las empresas. Los universitarios solemos estar en el grupo siete.
Efectivamente existe un inventivo para los Ayuntamientos de nueve mil euros para cada contratación de seis meses, del Plan “Ahora Joven”, y del grupo de cotización del cuatro al diez. Y es financia a cargo del programa operativo del empleo juvenil 2014. En esa fecha era gobernada la Junta, por el partido socialista.
Por el Sr. Concejal del grupo municipal de Izquierda Unida, Don Ignacio Ruiz González, le recuerda al grupo mixto popular, que su partido ha sido quien más ha recortado los derechos de los trabajadores y ha esquilmado el empleo, mientras gobernaba. Por eso su mensaje no es creíble. La política de austeridad, de recorte de los derechos laborales y de reducción de plantillas del sector público, fueron terribles. Ahora están gestionando la sanidad andaluza, y están adoptando decisiones como no contratar a personal sanitario pero si desviando dinero a las empresas privadas de sanidad. Vuestra política de empleo, es rebajar los derechos laborales y aumentar los beneficios empresariales. Como prueba de ello, es la votación en contra de la reforma laboral, que salió para adelante por un error de un diputado suyo.
Lo importante para combatir las políticas de la extrema derecha y derecha extrema, es sacar para adelante estas medidas y apoyar a los jóvenes e impulsar políticas que den seguridad, acabando con la temporalidad y precarización del empleo, que es el modelo neoliberal, que defiende el partido popular.
Nosotros apoyaremos las movilizaciones que se produzcan, para acabar con vuestras políticas.
Por la Sra. Concejal delegada de Empleo, Doña Raquel Vega Coca expone que con Pedro Sánchez, España va bien, la economía funciona con récord en creación de empleo y en contratación indefinida, Un gran escudo social para proteger a las familias y a las empresas. Prestigio en Europa, pese a que el partido popular habla mal en Europa de la economía española. Mientras que el milagro económico del partido popular está en Rodrigo Rato, y en el que terminó con un rescate de 60 millones a los bancos, de los que se ha recuperado por el Estado, 6 mil millones de euros. Por ello, es mejor que estén lejos de la gestión económica del país, pues no le va bien a España.
Los socialista cuando han gobernado la Junta, han defendido su autonomía, que ustedes no hicieron. Hemos durante cuarenta años de gobierno andaluz, hecho centros educativos, universidades, infraestructuras, hospitales públicos, centros de salud. Hemos apostado por la sostenibilidad, por la cultura, por la política social y por la dependencia. En esta última materia hemos ejecutado programas de empleo, como el “Empleajoven”, que han provocado datos de inserción laboral importantes del entorno del cincuenta por ciento de los participantes del programa.
Por eso no nos dice si está de acuerdo con el fondo de la moción, como es la de ampliar las posibilidades de los universitarios y los perfiles cualificados. Debe revisar su teoría sobre los grupos de cotización. Esta de acuerdo o no, con que este programa de empleo, se amplíe con más recursos, para poder más oportunidades a jóvenes de La Rinconada.
Sobre datos, Moreno Bonilla llegó al gobierno andaluz prometiendo 600.000 empleos. Andalucía lidera el paro en España y de manera alarmante el juvenil. Ahí están las vallas de carretera para recordar el mayor incumplimiento electoral del Sr. Moreno. Es grave. Y sí nos importa. Le faltan 530.000 empleos para cumplir la promesa electoral. Desde 2018, Andalucía, es la comunidad autónoma donde menos baja el paro. La mitad de los parados andaluces, casi 400.000, llevan más de un año buscando empleo y de estos el 70% más de dos años. Qué esta haciendo la administración competente en políticas activas de empleo. Sólo en 2018 se creó más empleo en Andalucía que en los 4 años del Sr. Moreno como presidente.
Andalucía lidera la fuga de empresas en España, 23.000 empresas menos desde que el Sr. Moreno es Presidente. La propaganda no crea puestos de trabajo ni los regalos fiscales a los ricos. El 86 % de las empresas que han cerrado desde 2018 son andaluzas.
Vende un liderazgo económico y social que es una auténtica propaganda. Es el presidente de los quirófanos cerrados, de los centros de salud sin luz, y de los metros sin vagones. Foto y propaganda. La realidad es la que trae esta moción.
Por ello, les pide que ejecuten los fondos que les viene del Estado. Es bochornoso que el bono de alquiler al los Jóvenes, después de once meses de aprobarse esta medida por el Estado, ahora la ponen en marcha y encima se les cae la página web e impiden que puedan acceder a estas ayudas. No pueden vetar la posibilidad de gestionar fondos estatales, como ocurre con un 35 por ciento más de transferencia consolidadas del Estado, y que van dirigidas al empleo y a la vivienda, para los jóvenes.
Tras el oportuno debate, seguidamente se procede a la votación de la moción, con el siguiente resultado:
Votos a Favor: 19 (15 PSOE, 2 I.U., 1 grupo mixto ciudadano 1 concejal no adscrito).
Voto en Contra: 1 (1 grupo mixto popular)
Visto todo lo cual, se acuerda por mayoría absoluta de los miembros asistentes que compone el Ayuntamiento Pleno, el siguiente acuerdo:
Único. Aprobar moción del grupo municipal socialista relativa a la iniciativa para la promoción del empleo juvenil en el ámbito local, “Joven Ahora”, de la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, cuyo tenor literal es el siguiente:
MOCIÓN RELATIVA A LA INICIATIVA PARA LA PROMOCIÓN DEL EMPLEO JUVENIL EN EL ÁMBITO LOCAL, JOVEN AHORA, DE LA CONSEJERÍA DE EMPLEO, EMPRESA Y TRABAJO AUTÓNOMO
EXPOSICIÓN DE MOTIVOS
La realidad laboral de la juventud andaluza es demoledora, quien consigue empezar a trabajar lo hace en unas condiciones precarias, en muchos de los casos, tras encadenar largos periodos de prácticas no remuneradas en distintas empresas o teniendo que emigrar de su municipio, su provincia o incluso de nuestra comunidad autónoma.
Existe un problema estructural, el eslabón más débil en el ámbito de las oportunidades laborales es al mismo tiempo el más joven y el más formado. Las cifras hablan por sí solas, uno de cada tres jóvenes menores de 25 años está en paro en Andalucía. Ante esta situación solo cabe hacer política útil, real y consciente de las necesidades de la juventud andaluza.
El pasado 9 de junio de 2022, se publicó en el BOJA la Orden de 2 de junio de 2022, por la que se aprueban las bases reguladoras para la concesión de subvenciones, en régimen de concurrencia no competitiva, de la Iniciativa para la Promoción del Empleo Juvenil en el Ámbito Local (Joven Ahora), financiadas por la Unión Europea con fondos provenientes del Programa Operativo de Empleo Juvenil (POEJ) 2014-2020 y la Junta de Andalucía. Concretamente, la iniciativa ha sido financiada en un 88,60% por fondos europeos, y el Gobierno Andaluz sólo ha participado con un 11,40% con fondos propios. Es decir, de los 119.997.000 de euros que cuesta la medida, la Junta de Andalucía sólo ha puesto 13.597.756,7 de euros. Además, la aportación económica por contrato de trabajo es insuficiente para sufragar los costes salariales actuales, teniendo los propios ayuntamientos que financiar con fondos propios la cuantía restante por contrato.
Esta convocatoria tiene como objeto el desarrollo empleabilidad de personas jóvenes desempleadas de municipios andaluces y la adquisición de experiencia laboral vinculada a una ocupación. No obstante, plantea una importante discriminación entre la juventud andaluza, ya que es una propuesta incompleta y excluyente, debido a que solo da la oportunidad a quienes opten a contratos de trabajos en grupos de cotización del 4 al 10, impidiendo la contratación de aquellos jóvenes que se ajustan, por titulación y formación, a los grupos de cotización del 1 al 3.
Es decir, las bases reguladoras de esta convocatoria excluyen a aquellos jóvenes en desempleo ingenieros y graduados; ingenieros técnicos, peritos y ayudantes titulados; y jefes administrativos y de taller. Por tanto, se está apartando de esta iniciativa a la juventud andaluza que se ha formado, que necesitan adquirir experiencia, mejorar su empleabilidad y asentarse en su población. No tiene ningún sentido que una convocatoria, que pretende promocionar el empleo juvenil demanera integradora, no acoja a la juventud que ha apostado por cualificarse, en muchos casos, con el anhelo de poder quedarse en su tierra, para que ahora, de esta forma, la administración pública andaluza le dé la espalda.
Queremos poner en valor y fijar a nuestros pueblos y ciudades el potencial intelectual y productivo de toda nuestra juventud, porque va a redundar en el desarrollo socioeconómico de los municipios andaluces. Esta moción es una de las formas que tenemos la juventud andaluza de levantar la voz y reclamar el espacio y las consideraciones que merecemos en las instituciones que nos representan, que, a fin de cuentas, es simplemente formar parte de manera íntegra de la sociedad en la que vivimos.
¿Quién se puede oponer a que, desde a través de este ayuntamiento, se le dé también la oportunidad de promover su empleabilidad a quienes se han formado, en muchos casos, teniendo que estudiar fuera y anhelan poder revertir su conocimiento y formación en su localidad?
La Junta de Andalucía es quien tiene las competencias en materia de empleo y relaciones laborales en base al artículo 63 del Estatuto de Autonomía para Andalucía, por eso es por lo que necesitamos que con la fuerza del municipalismo podamos revertir este agravio.
Por todo lo anteriormente expuesto, el Grupo Socialista del Ayuntamiento de La Rinconada propone para su aprobación los siguientes
ACUERDOS
1. Instar a la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo a que convoque un plan para la promoción del empleo juvenil en el ámbito local, que complete al actual "Joven Ahora", sirviendo las consideraciones que se han expuesto, con el fin de completar las bases reguladoras de la convocatoria recogida en la Orden del 2 de junio de 2022, mediante los mecanismos oportunos para su corrección y ampliación.
2. Priorizar la contratación de aquellos jóvenes desempleados de entre 18 y 29 años que carezcan de experiencia laboral, ofreciéndole la administración pública su primer empleo.
3. Ampliar como posibles destinatarios de la subvención a aquellos jóvenes que, por su nivel de cualificación y formación, se encuentren en los grupos de cotización del 1 al 3, además de aquellos que ya son beneficiarios de la convocatoria (grupos de cotización del 4 al 10), dando oportunidades a todos los niveles formativos posibles, sin discriminación alguna por su nivel de estudios.
4. Aumentar el presupuesto requerido para este Plan de Empleo Joven, así como el aumento del tiempo de contratación de esta primera oportunidad laboral que se oferta.
