Soderinsa Veintiuno apuesta   por el pleno empleo. Para ello, uno de los objetivos del Gobierno local, según la delegada de Desarrollo Económico y Empleo, Pilar García Extremera, “hemos diseñado una estrategia integral que combina programas y proyectos,  destinados al tejido empresarial, a las personas desempleadas y a los jóvenes que buscan su primer empleo”.
De esta forma, por una parte, la sociedad municipal ha puesto en marcha los  nuevos espacios industriales como el Cáñamo III, que se entregará en abril y que permitirá la instalación de unas 200 nuevas empresas y la creación de 1.000 nuevos puestos de trabajo. Esta acción se verá complementada con la construcción de más de 40 naves industriales de diversos tamaños y tipologías para su venta a iniciativas empresariales.
Pero los empresarios pueden también recibir servicios de asesoramiento como la ayuda personalizada sobre todas las temáticas que necesitan para afrontar la creación de nuevos proyectos.
En este bloque también destaca el asesoramiento y ayuda a la tramitación de los incentivos existentes para la realización de cursos con compromiso de contratación.
Otros programas van destinados a incidir sobre el otro lado de la balanza como es la población desempleada. Para ello, existen acciones de apoyo en su búsqueda de empleo a través del Servicio de Orientación Profesional Andalucía Orienta, donde se elabora un itinerario personalizado para la inserción del demandante de empleo.
Con este mismo fin se desarrollan acciones de formación y empleo en sus diversas vertientes como cursos de FPO, Escuelas taller, casas de oficio y talleres de empleo relacionados con especialidades con gran demanda en el mercado de trabajo y gran perspectiva a corto plazo.
Igualmente se hace especial incidencia en las prácticas profesionales para que los participantes puedan obtener una experiencia laboral que facilite su futuro. De hecho, recientemente se han firmado convenios con las Universidades de Sevilla y Pablo de Olavide para que estudiantes y titulados puedan hacer prácticas y se ha puesto en marcha en colaboración con el SAE de la Consejería de Empleo una nueva edición del Programa de Experiencias Profesionales para el Empleo. A través de este servicio los recién titulados universitarios, de ciclos formativos de grado medio y superior y de cursos de FPO pueden realizar prácticas becadas en empresas, obteniendo experiencia laboral.
Por último están aquellos proyectos que buscan unir los intereses de las empresas con los de los desempleados como es el Observatorio de Empleo, en el que los técnicos de Soderinsa Veintiuno recogen y analizan las necesidades de las empresas en materia de personal.